Número 25 - Enero 2008
   
 
 


Reglas para una adecuada aplicación de medidas disciplinarias.-  La facultad disciplinaria del empleador debe ser empleada adecuadamente, pues de lo contrario puede ser cuestionada por el trabajador. Por ello, recomendamos seguir las reglas que se señalan en el documento adjunto para una conveniente aplicación de medidas disciplinarias.

Haga clic aquí para ver cuadro adjunto.
 
   
 
 
 
   
 
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