Número 44 - Octubre 2008
   
 
 


El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo efectúa rigurosas inspecciones para verificar el cumplimiento de la jornada laboral máxima de 8 horas diarias.- La Dirección Nacional de Inspecciones recientemente ha indicado que este año la infracción más frecuentemente detectada en la Provincia de Lima ha sido el incumplimiento de la jornada máxima legal de 8 horas diarias y/o 48 horas semanales...

 
 
 


Vence el plazo de adecuación por parte de las empresas de tercerización a las exigencias de la Ley de Tercerización.- Mediante la Ley No. 29245, Ley de Tercerización, se establecieron las disposiciones aplicables a las actividades de tercerización de servicios en nuestro país. A fin que las empresas de tercerización y las empresas usuarias logren adecuarse a dichas disposiciones, la Tercera Disposición Transitoria estableció un plazo improrrogable de treinta (30) días hábiles posteriores a la publicación del Reglamento...

 
   
 
 


El TC ratifica criterio por el cual el cobro de la liquidación de beneficios sociales al cese, convalida la extinción del vínculo laboral.- Mediante Sentencia recaída en el expediente No. 06198-2007-PA/TC, el Tribunal Constitucional ratificó que será improcedente toda demanda que pretenda la reposición en el puesto de trabajo, si es que anteriormente el demandante efectuó el cobro de los beneficios sociales que le correspondían al momento de su cese...

 
   
 
 

Otorgamiento del tiempo destinado al refrigerio.-  De acuerdo a lo señalado por la Ley de Jornada de Trabajo, Horario y Trabajo en Sobretiempo, y por su Reglamento, todo empleador tiene la obligación de otorgar un tiempo destinado al refrigerio a favor de los trabajadores que laboren en horario corrido...

 
   
 
 

 
 
   
 
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